Secteur public, Collectivités & Habitat social
Au service du prendre soin
Chez RC HUMAN RECRUITMENT, nous considérons le recrutement et l’accompagnement comme de véritables leviers de transformation durable pour les acteurs des collectivités, établissements publics et structures parapubliques.
Chaque mission contribue à renforcer la qualité des services, la cohésion des équipes et l’efficacité des politiques territoriales et sociales.
Nous accompagnons élus, dirigeants, cadres et décideurs dans la construction de trajectoires durables, en plaçant l’intérêt général, l’engagement collectif et l’impact territorial au cœur des décisions.
- Gouvernance & direction générale
- Opérations, territoires & établissements
- Politiques publiques territoriales & Habitat social
- Ressources humaines, administration & finance
- Qualité, achats & affaires réglementaires
Acteurs publics & logement social :
enjeux et transformation
- Articulation entre décisions politiques, stratégies territoriales et réalités opérationnelles
- Structuration des directions au service des politiques publiques et des projets de territoire
- Coordination avec élus, partenaires institutionnels, usagers et acteurs locaux
- Renouvellement des compétences et attractivité des talents engagés dans l’intérêt général
- Pilotage sous contraintes budgétaires, transition écologique et enjeux d’habitat social
Attentes et postures des collaborateurs
- Vision incarnée de l’intérêt général en environnement politique et institutionnel
- Mobilisation des équipes et accompagnement des transformations
- Robustesse en contexte contraint : pression, urgences et arbitrages
- Exigence de service et culture de l’impact au bénéfice des publics et des territoires
- Pilotage rigoureux des projets, des ressources et des parties prenantes
Face à ces constats : une approche intégrative
Notre approche systémique s’appuie sur une méthodologie éprouvée pour transformer chaque parcours en valeur opérationnelle tangible et durable.
Accompagnement sur-mesure : immersion au sein des organisations, écoute et analyse des besoins spécifiques de chaque structure.
- Maîtrise complète des enjeux sectoriels : politiques publiques, territoriaux, réglementaires, financiers, organisationnels et humains
- Expertise comportementale et humaine : recrutement intégrant outils psychométriques, contrôle de références, psychologie positive, coaching humaniste et approche neurocognitive
- Accompagnement sur-mesure : immersion dans les organisations, écoute et analyse des besoins spécifiques de chaque collectivité ou organisme
- Sourcing multicanal et évaluation rigoureuse : réseau national actif et identification de profils alliant compétences, posture, engagement et adéquation avec les valeurs du service public
Directions & fonctions accompagnées
- Gouvernance & direction générale
- Opérations, territoires & transformation des organisations
- Habitat social, gestion locative & proximité
- Urbanisme, aménagement, patrimoine & transition écologique
- Ressources humaines & management des organisations
- Administration, finance, juridique & commande publique
- Développement, investissement & politiques publiques territoriales
- Qualité, gestion des risques & affaires réglementaires
- Communication, relations usagers & action sociale
- Systèmes d’information, innovation & transformation digitale
- Achats, maintenance & fonctions techniques
- …
Mettre l’humain et l’éthique au cœur de chaque mission
Indépendants et à taille humaine, nous menons chaque mission sans sous-traitance, pour garantir un accompagnement personnalisé, éthique et confidentiel, de l’identification à l’intégration, en alignant candidats et organisations autour d’un projet commun au service des patients, des usagers, des résidents et des équipes.
Nos expertises
Chasse de Têtes & Recrutement
- Dirigeants et cadres
- Instances COMEX & CODIR
- Gouvernance & conseils d’administration
- Recrutements à impact stratégique
Management de Transition
- Interventions en CDD
- Dirigeants experts santé & ESS
- Missions stratégiques & de crise
- Accès à notre réseau exclusif
Médiation Professionnelle
- Cercle de médiateurs sélectionnés
- Experts reconnus santé & médico-social
- Médiation neutre & structurée
- Dynamiques relationnelles restaurées
Coaching exécutif & d’équipe / Assessment
- Ingénierie d’accompagnement
- Intelligence relationnelle & émotionnelle
- Conseil en trajectoires professionnelles
- Approche scientifique intégrative
Bilan Comportemental & Matching Professionnel
- Lecture des comportements & motivations
- Activation des leviers d’évolution
- Leadership & positionnement
- Alignement stratégique
Audit & Stratégie RH
- Diagnostic des organisations & risques RH
- Renforcement des pratiques de recrutement & fidélisation
- Engagement & durabilité
- Approche scientifique intégrative
