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DIRECTEUR DU PÔLE DOMICILE (H/F) – SAD / SSIAD – dépt. de la Seine-et-Marne
Nous recrutons pour une association son (sa) Directeur(trice) des services d’aide et de soins à domicile pour le dépt. 77.
RC HUMAN RECRUITMENT est exclusivement orienté vers le recrutement et la mobilité des décideurs, cadres et managers des métiers dédiés au secteur sanitaire, médico-social, social et son écosystème à travers des missions de chasse de têtes, de transition, d’audit et stratégie RH, de coaching et de médiation.
Nous recrutons actuellement pour notre client, une association de premier plan à but non lucratif, un(e) Directeur(trice) des services d’aide et de soins à domicile (SAD/SSIAD) pour le département de Seine-et-Marne.
L’association pilote un budget annuel d’environ 10 M€ et fait face à d’importants enjeux de restructuration opérationnelle et financière.
Vous serez responsable du développement et de l’optimisation des services, avec un rôle clé de leadership pour fédérer vos équipes et garantir des prestations de qualité.
La connaissance de la Convention Collective Nationale BAD est un véritable atout : cette expertise est essentielle pour garantir la conformité réglementaire, sécuriser les pratiques et préserver la qualité de vie et les conditions de travail des équipes.
Présentation du poste :
Rattaché(e) au Président de l’association, vous pilotez le développement des services en lien étroit avec les équipes des agences à domicile, en veillant en permanence à la qualité des prestations offertes aux bénéficiaires.
Véritable pilote opérationnel(le) et stratégique, vous avez pour objectif de remettre la structure sur une trajectoire solide tout en accompagnant son évolution et son développement.
Vos principales missions (non exhaustives) sont :
- Réaliser un diagnostic complet (RH, finances, organisation, qualité) et déployer un plan de redressement efficace ;
- Prioriser le retour à l’équilibre du volet aide et structurer l’activité à l’échelle départementale ;
- Structurer les projets en lien avec les tutelles et dans le cadre des CPOM actuels et futurs ;
- Identifier les financements possibles et répondre aux appels d’offres stratégiques ;
- Contribuer au développement et à l’innovation de l’association, et proposer les besoins en équipements et SI ;
- Manager et animer les équipes d’encadrement, accompagner le changement et sécuriser l’organisation ;
- Recruter les N-1, définir les délégations et garantir un fonctionnement fluide et coordonné ;
- Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des IRP (CSE, CSSCT, NAO) et maintenir un dialogue social constructif ;
- Superviser le système qualité, les évaluations internes/externes et l’application des bonnes pratiques ;
- Garantir la conformité réglementaire, la sécurité des usagers/salariés et la maîtrise des coûts ;
- Préparer les budgets, assurer leur exécution et représenter l’association auprès des partenaires et réseaux…
Profil recherché :
H/F – Titulaire d’une formation supérieure (Niveau 7), vous bénéficiez d’une excellente connaissance des services à domicile (aide et soins, prestataire et mandataire, CCN BAD) et de leur réglementation.
Vous êtes rigoureux(euse) et votre sens de l’autonomie vous permet d’être rapidement opérationnel(le) et de prioriser les actions à mettre en place.
Les enjeux humains sont au cœur de votre action, ils nécessitent des capacités d’analyse et de recul dans la prise de décision.
Vous êtes capable d’accompagner le changement et de fédérer les équipes autour d’un projet d’aide et de soins de qualité.
CONFIDENTIALITÉ ASSURÉE | Merci de nous adresser votre curriculum vitae et lettre de motivation, sous la réf. RC-DIRPOLEDOMI77-2547, par courrier électronique à l’adresse suivante : contact@rc-humanrecruitment.com ou par courrier à l’adresse postale suivante : RC HUMAN RECRUITMENT, 15 rue Danielle Casanova, 75001 Paris.
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